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在面(mian)試的(de)(de)過程(cheng)中，有時(shi)總(zong)(zong)不(bu)免會遇到讓被面(mian)試者總(zong)(zong)結(jie)自己不(bu)足(zu)的(de)(de)問題。隨(sui)著主持(chi)面(mian)試次數的(de)(de)增加，被試對自己的(de)(de)不(bu)足(zu)的(de)(de)總(zong)(zong)結(jie)越(yue)來越(yue)趨同了(le)，這(zhe)里我總(zong)(zong)結(jie)到的(de)(de)四(si)大(da)經(jing)典不(bu)足(zu)： 1、自

面(mian)試在招聘中的(de)作(zuo)(zuo)用已越來越重要，幾乎每一個(ge)稍微好一點(dian)的(de)工作(zuo)(zuo)都要經過面(mian)試才可(ke)能獲(huo)得。 　　實際上，面(mian)試也(ye)是供(gong)需雙方(fang)心理上的(de)較(jiao)量。作(zuo)(zuo)為(wei)應聘者來說，了解對方(fang)的(de)心理特

很(hen)多(duo)大學(xue)畢(bi)業(ye)生找不到(dao)工作，覺(jue)得(de)社(she)會騙(pian)了他，書本騙(pian)了他，每(mei)天怨天怨地(di)的。但在我看來，這樣的大學(xue)生被社(she)會拋棄是有原因的，而且我的公司堅決不用應屆(jie)畢(bi)業(ye)生的，為什么呢？

試(shi)(shi)(shi)是你整個求職過程中最重(zhong)要的(de)階段。成敗均決定于你面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)時的(de)短短一瞬間(jian)的(de)表現。每個人都能(neng)夠學會怎么出色地(di)面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)，而且絕大(da)多數(shu)的(de)錯(cuo)誤(wu)都可以預(yu)期并且避免(mian)，下面(mian)(mian)這(zhe)24條提示(shi)

你很有料，但是(shi)(shi)木訥的個性讓你在面試時老是(shi)(shi)吃(chi)癟(bie)嗎(ma)？事(shi)(shi)前充(chong)分思(si)考與(yu)準備(bei)，真誠以(yi)對，一定能(neng)讓你脫穎(ying)而(er)出 許多年輕人其實(shi)有能(neng)力、做事(shi)(shi)踏實(shi)，卻不善(shan)于表(biao)達(da)自(zi)己的想法，以(yi)致

高層管理(li)人員的招聘工(gong)作對企(qi)業(ye)來說非常重要，但是(shi)面試過程(cheng)卻千奇百怪。　　浙江某民(min)營企(qi)業(ye)發展迅速，產品(pin)暢銷歐美(mei)市場(chang)，年(nian)增長率在(zai)40%以上，2005年(nian)的銷售(shou)額達到5億

想想面試過程，有時(shi)真像一場(chang)斗(dou)智斗(dou)勇的爭戰，我們戰戰兢(jing)兢(jing)，如履薄冰(bing)，受盡驚(jing)嚇，堅持自(zi)我，力挽狂瀾，重挫(cuo)群雄(xiong)，最(zui)后柳岸花明，想來(lai)也頗有成(cheng)就感。兵(bing)來(lai)將擋，水(shui)來(lai)土掩，不

英(ying)語(yu)面試一(yi)般(ban)(ban)包括(kuo)三輪： 　　chie介紹說，第一(yi)輪面試一(yi)般(ban)(ban)由公司人(ren)力資源(yuan)部的(de)(de)人(ren)員擔任考官，他(ta)們(men)會(hui)從你(ni)的(de)(de)個人(ren)簡歷出(chu)發，詢問(wen)(wen)一(yi)些有關(guan)個人(ren)的(de)(de)問(wen)(wen)題，比如(ru)請你(ni)用英(ying)語(yu)做(zuo)一(yi)

請問，你(ni)認為自己最大(da)的(de)(de)弱(ruo)(ruo)點是什(shen)么(me)？對面的(de)(de)人(ren)事姐姐瞇(mi)起眼，擲出最具(ju)殺傷力的(de)(de)一招。到這兒之(zhi)前，我曾經拜讀過許多面經，經典的(de)(de)回答莫過于我的(de)(de)最大(da)弱(ruo)(ruo)點是太勤奮(fen)太拼命了，以

銀(yin)(yin)行(xing)業(ye) 一．招聘畢(bi)業(ye)生的銀(yin)(yin)行(xing)主要有如下(xia)五類： 1.四大商業(ye)銀(yin)(yin)行(xing)總行(xing)（工、農、中、建）； 2.三大政策性銀(yin)(yin)行(xing)（國(guo)家進出口(kou)銀(yin)(yin)行(xing)、國(guo)家開發銀(yin)(yin)行(xing)、農業(ye)發展銀(yin)(yin)行(xing)

Mature，dynamicandhonest.思想成(cheng)熟、精明能(neng)干、為人誠實。 　　Excellentabilityofsystematicalmanagem

面試官會(hui)從(cong)面談中去(qu)了(le)解求職(zhi)者的性格及人(ren)際關系，了(le)解應(ying)(ying)聘(pin)者的情緒狀況、人(ren)格、成(cheng)熟(shu)度：面試官還會(hui)從(cong)面談中觀察應(ying)(ying)聘(pin)者對工作的熱誠度及責任心，了(le)解應(ying)(ying)聘(pin)者對人(ren)生的理(li)想、抱(bao)

時下的招聘已經從(cong)主觀(guan)印象(xiang)發展到科學評價(jia)，用人方不僅要和應(ying)聘者(zhe)見一面，更(geng)開始在形(xing)象(xiang)儀表、自信心及潛在心理等(deng)方面全方位(wei)考(kao)察。如果你是一個時尚求職(zhi)者(zhe)，不妨從(cong)以下幾(ji)方面

華為面試題及答案 1、局部變(bian)(bian)量能(neng)否和全(quan)(quan)局變(bian)(bian)量重名(ming) 　　答：能(neng)，局部會(hui)屏蔽全(quan)(quan)局。要用全(quan)(quan)局變(bian)(bian)量，需要使(shi)用:: 　　局部變(bian)(bian)量可(ke)以與全(quan)(quan)局變(bian)(bian)量同名(ming)，在函

應聘、面試、等(deng)待，你(ni)在(zai)找(zhao)到一份滿意的工作前總在(zai)重復這些(xie)(xie)過(guo)程。也許你(ni)會特地(di)添置一些(xie)(xie)衣服。因為(wei)你(ni)應征的這個(ge)職位(wei)不允許你(ni)穿(chuan)著過(guo)于隨(sui)隨(sui)便便；也許你(ni)還(huan)會事先(xian)背誦好一段介紹

面(mian)試(shi)，是所有人都要經(jing)歷的求職(zhi)關。要跨越這道關卡(ka)，個(ge)中(zhong)精髓可不(bu)能不(bu)掌握。近日，中(zhong)華英才(cai)(cai)網在線(xian)訪談室特邀(yao)英才(cai)(cai)職(zhi)業(ye)顧(gu)問聯盟(meng)專家、赫敦職(zhi)業(ye)顧(gu)問公司資深顧(gu)問師徐國芳(fang)女士(shi)面(mian)

近年來(lai)藝考(kao)熱持續(xu)升溫，除(chu)了一(yi)些從小喜愛文藝的學(xue)生(sheng)，一(yi)些在學(xue)校文化課分數相對偏低(di)的學(xue)生(sheng)也(ye)紛紛加入了藝考(kao)大軍(jun)。以(yi)北(bei)京(jing)電(dian)影學(xue)院為(wei)例，2008年報考(kao)北(bei)京(jing)電(dian)影學(xue)院的人數為(wei)

面(mian)試為什么重(zhong)要？經(jing)常我們會(hui)提到面(mian)試成本的(de)(de)(de)問題，一位求(qiu)職者在求(qiu)職的(de)(de)(de)最(zui)初(chu)，需(xu)要花(hua)費大量(liang)時間和精力，用(yong)在撰寫簡歷、通過網絡/報紙等途徑挑選(xuan)適(shi)合他的(de)(de)(de)工作、投(tou)遞(di)簡歷并做記

做(zuo)HR專職招聘也(ye)有(you)好(hao)幾(ji)年(nian)了(le)，最近感覺(jue)這個話(hua)題(ti)越(yue)來(lai)越(yue)熱，因(yin)此也(ye)開一帖(tie)，從HR的(de)角度(du)談些(xie)有(you)關(guan)招聘面(mian)試(shi)的(de)問(wen)題(ti)，也(ye)盡自己(ji)的(de)能(neng)力給有(you)這方面(mian)需要(yao)的(de)版友們(men)些(xie)建議(yi)，回答大(da)家的(de)問(wen)

做HR專職招聘也(ye)(ye)有(you)(you)好幾(ji)年了，最(zui)近感覺這個(ge)話(hua)題(ti)越(yue)來越(yue)熱，因此也(ye)(ye)開一帖，從HR的(de)角度談些(xie)有(you)(you)關招聘面(mian)試的(de)問題(ti)，也(ye)(ye)盡自己的(de)能力(li)給有(you)(you)這方面(mian)需要的(de)版(ban)友們些(xie)建議，回答(da)大家的(de)問